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• 发布时间：2022-02-12
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【概要描述】—公司隆重举行2021年度总结表彰及2022年度工作部署大会

          

   金牛报喜辞旧岁，瑞虎纳福迎春来。极不平凡2021年，在公司董事会和总经理室的坚强领导下，经过全体工泰人的共同努力，企业经受住了疫情的严重冲击和房地产市场巨变的考验，战胜了重重困难，取得了十四五开局的良好业绩。为了总结成绩，表彰先进，坚定信心，凝心聚力，推动企业2022年高质量发展再上新台阶，公司假座锦鹏大酒店，隆重举行2021年度总结表彰暨2022年工作部署动员大会。



   董事长、总经理卢宏银、副总经理何存旺、何永祥出席会议；各分公司经理、项目部经理，公司全体管理人员、后方全体员工约280余人参加会议。

   会议在庄严激昂的国歌声中开始。董事长、总经理卢总首先发表了题为《坚持稳中求进，突出创新转型，强化精细管理，努力实现南通工泰高质量可持续平稳发展》的主旨报告。 卢总全面总结回顾了过去一年的工作，部署了今年的工作思路、目标任务和工作举措。



   卢总的报告深刻务实、富有新意，从国家宏观政策的大视角和企业经营的微观层面，从新时代建筑业发展的理论高度到每一个具体的工程项目逐一进行了令人信服的阐述和分析，报告的前瞻性、指导性和可操作性都非常强，为做好今年各项工作提供了指导方针和工作遵循。



   接着，公司副总经理何存旺宣读了表彰决定。大会对2021年度取得显著成绩的先进集体和个人进行了表彰和奖励。韩良仁经理获得特别贡献奖；海安韩良仁分公司获评先进分公司；天津分公司香岸华庭住宅小区项目部、浙江分公司义乌项目部获评先进项目部；浙江分公司临时党支部获评先进党支部；天津分公司南通项目部获评安全生产先进项目部，银川分公司如院项目部获评质量管理先进项目部；天津分公司、浙江分公司获评经营开拓先进集体。殷凤余QC小组的工法和QC成果受到了表彰。

   大会还对受到表彰的70余名先进个人进行了表彰和奖励。





   最后，公司副总经理、财务总监何永祥做了切实加强财务管理，努力防范财务风险的表态发言。





   分公司经理汤富强、丁加华、韩波、韩良仁、张益桃、任龙友先后做了令人鼓舞、催人奋进的发言，他们的表态发言，内容务实，措施有力，充分展示了他们在新的一年里力争再创新业绩 、再造新辉煌的良好精神风貌和坚强决心，给全体与会人员以极大的鼓舞和激励。